Autor: Anka

  • Lubuskie: Konkurs na kandydata na dyrektora Filharmonii Zielonogórskiej

    Lubuskie: Konkurs na kandydata na dyrektora Filharmonii Zielonogórskiej

    Zarząd Województwa Lubuskiego ogłasza konkurs na kandydata na stanowisko dyrektora Filharmonii Zielonogórskiej im. Tadeusza Bairda w Zielonej Górze, pl. Powstańców Wlkp. 10, 65-075 Zielona Góra Szczegóły tutaj: LINK Czytaj dalej

  • LUBUSKIE: Konkurs na kandydata na stanowisko dyrektora Regionalnego Centrum Animacji Kultury

    LUBUSKIE: Konkurs na kandydata na stanowisko dyrektora Regionalnego Centrum Animacji Kultury

    Zarząd Województwa Lubuskiego ogłasza konkurs na kandydata na stanowisko dyrektora Regionalnego Centrum Animacji Kultury, ul. Sienkiewicza 11, 65-431 Zielona Góra, na okres 7 lat Szczegóły tutaj: Zobacz ogłoszenie Uchwała pdf     Czytaj dalej

  • O patronach roku

    O patronach roku

    Ogłoszenie Patronów Roku 2026 wywołało zasłużoną dyskusję: czy w czasach upowszechniania feminatywów nie warto wprowadzić także formy „Patronki Roku”, bo używana nazwa wpływa na to, kogo się wybiera? Skąd taki wniosek? Czytaj dalej

  • Co czeka instytucje kultury w 2026 roku

    Co czeka instytucje kultury w 2026 roku

    Gdy kurz posylwestrowy opadł, pora na zmierzenie się z rzeczywistością. A ta, w roku 2026, dla instytucji kultury (ale nie tylko) pełna jest wolt i rewolucji. Co zatem nas czeka A.D. 2026? Czytaj dalej

  • „Przepraszam, bo ja mam takie dyrektorskie przyzwyczajenia”

    „Przepraszam, bo ja mam takie dyrektorskie przyzwyczajenia”

    „Przepraszam, mam takie dyrektorskie przyzwyczajenia” — powiedział ostatnio mój kolega z ośrodka kultury, gdy miał obwieścić jakąś swoją decyzję. „Tak, czyli jakie?” – podkusiło mnie, żeby się dowiedzieć. Czytaj dalej

  • Zasady ubioru w miejscu kultury i sztuki

    Zasady ubioru w miejscu kultury i sztuki

    La Scala w Mediolanie, jedna z najsłynniejszych scen operowych na świecie, oficjalnie przypomniała o czymś, co niegdyś było oczywistością: że do teatru przychodzi się nie tylko dla sztuki, ale także z szacunkiem do miejsca, artystów i innych widzów — również w ubiorze. Czytaj dalej

  • Czego nie mówi się o zarządzaniu w kulturze (a powinno)

    Czego nie mówi się o zarządzaniu w kulturze (a powinno)

    Nie mówi, albo mówi za rzadko. Zarządzanie instytucją kultury to zawód z pogranicza świata sztuki, administracji i społecznego zaangażowania. Dyrektorzy pełnią wiele ról: liderów, menedżerów, urzędników, animatorów, rzeczników, czasem psychologów. Choć mówi się wiele o pasji, misji i twórczym potencjale kultury, zbyt rzadko rozmawia się otwarcie o realnych wyzwaniach, które czekają na osoby zarządzające instytucjami kultury. Co to takiego? Oto faworyci wytypowani z rozmów z Wami. 1. Biurokracja zjada Czytaj dalej

  • Po co nam spotkania branżowe

    Po co nam spotkania branżowe

    Nie lubię podejścia, że wiem już wszystko i czego nowego jeszcze mogę się dowiedzieć. Dlatego jeżdżę. Ba! Planuję pewne działania, biorąc pod uwagę kalendarz konferencji branżowych. Takim miejscem, na którym chcę być co roku, jest Forum Pracuj w Kulturze. Narodowe Centrum Kultury w partnerstwie z goszczącą instytucją zapraszają nie tylko na merytoryczne prelekcje i warsztaty, ale też do poznawania kolejnych miejsc na mapie kultury. Tym razem 12 i 13 czerwca 2025 gościła nas Czytaj dalej

  • Jak bardzo się adaptujesz?

    Jak bardzo się adaptujesz?

    Raporty zgodnie wskazują: adaptacja to jedna z kluczowych umiejętności przyszłości. Ale co to właściwie znaczy w kontekście zarządzania zespołem, projektami czy instytucją kultury? I jak to się ma do naszej codziennej pracy? Naturalne vs. Adaptowane: Rozszyfrowujemy ludzkie zachowania Ludzie to fascynujące istoty – potrafimy zachowywać się na niezliczone sposoby. Część naszych cech dziedziczymy, inne kształtujemy poprzez wychowanie, doświadczenie czy role społeczne. Mamy zdolność uczenia się i, w pewnym zakresie, dostosowywania Czytaj dalej

  • Dyrektor instytucji kultury – a potem już nic?

    Dyrektor instytucji kultury – a potem już nic?

    Życie nie kończy się na byciu dyrektorem. Stanowisko może być celem samym w sobie, pytanie tylko – po co? I tu sam(a) sobie odpowiedz – do czego mi to jest potrzebne? Czytaj dalej

Szukaj wpisów

Kultura na Czasie
Anna Rudnicka

58-100 Świdnica,
ul. M. Kopernika 25/7

NIP:

8821983189

REGON:

524920551

W czym mogę Ci pomóc?

Telefon:

+48 605 925 386

Mail:

info@kulturanaczasie.pl

Znajdź mnie w mediach społecznościowych!

Regulamin sklepu internetowego

Polityka prywatności

Copyright © 2024 wsparcie adito.pl